Word je als werkgever geconfronteerd met het verwijderen van asbesthoudende materialen? Voeren jouw werknemers werken uit waarbij ze het risico lopen om aan asbest te worden blootgesteld? Dan ben je
volgens de federale arbeidswetgeving verplicht om je werknemers de nodige opleidingen te laten volgen:
- een basisopleiding van 8 uur
- een jaarlijkse bijscholing van 8 uur
Het
programma van die opleidingen ligt vast en omvat de volgende onderwerpen:
- eigenschappen en gezondheidsrisico’s van asbest
- soorten asbesthoudende materialen en hoe ze herkennen
- veilige werkmethoden
- persoonlijke beschermingsmiddelen
- vereisten rond gezondheidstoezicht
- afvalstoffen opslaan en verwijderen
Sommige technieken om asbest te verwijderen (voor niet-hechtgebonden asbest moet je bijvoorbeeld de
couveusezakmethode of de methode van de hermetische zone gebruiken) mogen enkel worden uitgevoerd door
erkende asbestverwijderende bedrijven.
Voor werknemers van deze bedrijven gelden nog
strengere opleidingsverplichtingen. Zij moeten een basisopleiding van 32 uur en een jaarlijkse herhalingsopleiding van 8 uur volgen.
Los daarvan is iedereen die met asbest kan worden geconfronteerd, gebaat met een opleiding of infosessies over asbest en de risico’s ervan.
Werk je in de bouwsector, dan geniet je bovendien van verschillende opleidingspremies.
Constructiv komt zowel
voor werkgevers als
voor arbeiders van de bouwsector tussen in opleidingskosten. Een overzicht van de opleidingen waarvoor financiële tussenkomsten bestaan (waaronder verschillende opleidingen over asbest) vind je op de
website van Constructiv.